Asito is één van de grootste schoonmaakbedrijven van Nederland. Samen met onze collega’s met meer dan 100 verschillende nationaliteiten zorgen we elke dag voor een betere leefomgeving. Elke collega heeft een eigen karakter, afkomst en opleiding. De collega’s bij Asito hebben iets gemeenschappelijk; ze houden van hun werk. Ze zijn trots op wat ze doen en ze voelen zich thuis bij Asito. Wij noemen dat het Asito-gevoel. Wij doen dankbaar werk en dat doen wij met plezier en zo goed mogelijk. Hoe hard Asito ook groeit, het blijft een familiebedrijf. ‘Het goede van het oude en het beste van het nieuwe’. Mensen voelen zich daardoor prettig, veilig, thuis en welkom. Van bewoners en bezoekers tot medewerkers, klanten, reizigers en patiënten: ieders beleving van de omgeving heeft onze aandacht. Waar wij zijn, zijn we samen. Samen en schoon.

Wegens interne doorgroei van een collega zijn we op zoek naar een:

Jurist Arbeidsrecht (28-40 uur)

Krijg jij energie van gevarieerde en complexe juridische vraagstukken en denk jij in oplossingen en mogelijkheden? Ben jij een expert bent als het gaat om arbeidsrecht? Lees dan snel verder.

Asito streeft ernaar het meest klantgerichte en vakkundige schoonmaakbedrijf van Nederland te worden. Om deze ambities waar te maken is het van groot belang dat we de dingen op de juiste manier doen en zorgen voor een prettige werkomgeving voor onze medewerkers. Hier heb jij op een ondersteunende wijze een onmisbare rol in. Dat mag vanuit huis, of een andere voor jou passende plek zoals een van onze kantoren in den lande. Maar we willen je natuurlijk ook leren kennen zodat je onderdeel kunt worden van ons team, dus 2 dagen per week zien we je graag op ons kantoor. Je dag is afwisselend bij ons. In deze rol rapporteer je aan de HR manager, die als jurist ook een belangrijk sparringpartner voor je is.

Je belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

• Als jurist Arbeidsrecht ben je primair verantwoordelijk voor de juridische ondersteuning op het gebied van arbeidsrecht in de ruimste zin. Je adviseert op een doelgerichte wijze jouw HR-collega’s en het management op het gebied van arbeidscontracten, ontslagrecht, medezeggenschapsrecht, CAO recht en arbeidsongeschiktheid. Daarbij stel je kritisch op en zet je regelgeving om in heldere en praktische adviezen.
• Je signaleert proactief wijzigingen in wet-en regelgeving en jurisprudentie;
• Je vertaalt wet- en regelgeving (waaronder cao) naar de praktijk en specifieke behoefte van de operatie;
• Je stelt zelfstandig processtukken op en behartigt de belangen van Asito in de rechtbank, bij het UWV en de Nederlandse Arbeidsinspectie;
• Je beoordeelt en wijzigt desgewenst arbeidsovereenkomsten en ander soortige juridische documenten en bent actief betrokken bij het beëindigen van overeenkomsten;
• Je onderhoudt contact met de ondernemingsraad in samenspraak met HR, daartoe bereid je stukken voor en stel je advies- en instemmingsaanvragen op ten behoeve van Medezeggenschapstrajecten.

Wat zien we graag van jou:

De ideale kandidaat:

• Beschikt over een afgeronde academische opleiding in Nederlands recht met aantoonbare ervaring in het arbeidsrecht;
• Je hebt relevante werkervaring in de advocatuur en/of het bedrijfsleven. We denken aan iemand met minimaal 3 jaar werkervaring maar ook een ervaren kracht die graag parttime wil werken is zeer welkom;
• Je hebt een sterk analytisch vermogen, kunt goed structureren maar bent tevens praktisch en handson net als wij;
• Onderdeel uitmaken van onze (HR)organisatie spreekt je aan en je werkt zowel zelfstandig als in teamverband.
• Je beschikt zowel over goede adviesvaardigheden als goede mondelinge- en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden;
• Je bent innovatief en zorgt ervoor dat je kennis up-to-date is. Uiteraard bieden wij jou alle mogelijkheden daartoe, zoals het volgen van opleidingen;

Wat hebben we te bieden?

Een afwisselende en uitdagende ‘praktijk’ met veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid waarbij je tegelijkertijd de warmte ervaart van een leuk team. Medewerkers van hoog tot laag waarderen de prettige werksfeer, de ruimte voor eigen inbreng en de mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Een brutosalaris indicatie tussen de €4.100 - €5.200 o.b.v. 40 uur excl. 8% vakantiegeld, afhankelijk van o.a. jouw ervaring; daarbij kun je rekenen op goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals:

Een leaseauto;

Mogelijkheden tot het volgen van opleidingen;

Een 13e maand, die maandelijks wordt uitbetaald;

Een winstdelingsregeling;

Kortingen op diverse verzekeringen;

Een goede pensioenregeling.

Werken bij Asito onderscheidt zich van andere bedrijven en van het werken bij een advocatenkantoor, je maakt deel uit maakt van de familie, je werkt voor ons management, onze medewerkers, onder een normale werkdruk, met ook aandacht voor jouw privé en ontwikkeling.

Ben je geïnteresseerd?

Denk je op basis van het gestelde profiel een geschikte kandidaat te zijn voor de positie? Dan nodigen wij je graag uit je motivatiebrief met CV zo spoedig mogelijk te mailen aan CK Search t.a.v. Caroline Kamphuis op caroline@cksearch.nl . Wil je je eerst even oriënteren? Caroline Kamphuis bereikbaar via mail, of op 085 – 0220140, voel je welkom! Vanzelfsprekend is een vertrouwelijke behandeling van je gegevens gewaarborgd.